Producent odzieży ochronnej
data publikacji: 02.11.2009 | Danuta
Rola due diligence na procesach fuzji przejęć - cz. 3
Proces Due diligence Proces badań analiz inwestycji może zająć wiele miesięcy. Due diligence uwzględnia bowiem wiele czynników, do których zaliczają się nie tylko kwestie finansowo-księgowe a może ekonomic...
Odzież ochronna powinna być dobierana w zależności od sytuacji panującej w miejscu wykonywanej pracy ze wyjątkowym uwzględnieniem temperatury powietrza.
Prawo pracy mówi o zobowiązaniu do zapewnienia przez pracodawcę higienicznych i bezpiecznych warunków pracy. Art. 2377 par. 1 k. p. mówi o tym, że obuwie robocze oraz ubrania robocze powinny być nieodpłatnie wydane zatrudnionym do wykonywania zawodu. Ubrania wydawane przez pracodawcę, winny mieć właściwości określone w Polskich Normach.
Odzież robocza i ochronna winny być odpowiednio wyselekcjonowane do rodzaju wykonywanej pracy oraz do okoliczności w niej panujących. Odzież ochronna - to odzież, która zastępuje odzież osobistą lub ją okrywa. Jej zadanie to ochrona zatrudnionego przed występującymi zagrożeniami, oraz przed wpływami środowiska zewnętrznego, występującymi w punkcie przeprowadzanej pracy. Odzież pracownicza - jest to odzież, która używana jest wtedy, kiedy zatrudniona osoba w miejscu wykonywanej pracy nie może korzystać z własnego ubrania do realizowania pracy. Odzież robocza pełni funkcje użyteczne i ochronne. Odzieży tej używa się koniecznie wtedy, kiedy praca związana jest wprost z użytkowaniem rozmaitych maszyn, lub gdy wykonywana praca powoduje silne brudzenie lub skażenie obuwia i odzieży środkami promieniotwórczymi albo chemicznymi.
Newsy z branży
- Model zarządzania przedsiębiorstwem na sytuacji kryzysowej
Gospodarki krajów Europy Zachodniej Stanów Zjednoczonych opierają się na modelu decentralizacji zarządzania przedsiębiorstwem (dotyczy to także spółek transgranicznych). Według modelu scentralizowanego funkcjonują gospodarki Rosji Chin. na sytuacji kryzysu, bardziej optymalną dla spółek metodą był zarządzanie według modelu scentralizowanego. Choć ma on pewne skutki uboczne (m.in. tworzenie się monopoli na rynku, a może niższa efektywność), to w... - Makaron na służbie zarządzania zespołem
Mało co tak dobrze poprawia mi humor jak udane szkolenie. A właśnie takie - naprawdę wyjątkowe - był za mną. Zaangażowana, aktywna grupa managerów to marzenie każdego szkoleniowca, tym bardziej gdy na wokandzie temat tak arcyciekawy jak >> zarządzanie zespołem sprzedawców. To, co działo się na ciągu 48 szkoleniowych godzin dobrze oddaje prezentowany film. Skądinąd, sam na sobie stanowiący super inspirację dla tych wszystkich, którzy zarządzają zespołem... - Jak wywołać efekt Wow na kampanii marketingowej?
Wielu przedsiębiorców nie dostrzega potencjału, jaki kryje się na e-mail mobile marketing uznając szanse powodzenia takiej kampanii za równe zeru. wcale się nie mylą, gdyż dzisiejszy odbiorca oczekuje czegoś więcej niż tylko suchego newslettera z nowościami produktowymi. Zatem jak zaplanować kampanię, aby wywołać efekt "Wow", a nie "Spam"?
Mapa serwisu: July 2010 |June 2010 |May 2010 |April 2010 |March 2010 |February 2010 |January 2010 |December 2009 |November 2009 |October 2009 |